为全面落实公司职工行列建设和一线员工能力提升行动规划，抓好抓实职工素质提升工程，推动产业工人行列建设鼎新走深走实，9月20日，竹坑社区工联会结合我司工会共同进行首届叉车技术较量，赛事在公司打包广场进行。本次活动共计20人参与，工会、出产部、事务部门别派出一名人员担任裁判。

本次较量大局为幼我赛，共设3个比拼项目：技巧运水瓶、极限S弯、限宽出行，各参赛员工通过签到的大局拉开叉车实操大比拼的序幕。随着哨声的响起，参赛选手纯熟地戴好安全帽、系紧安全带，而后启动叉车、鸣笛、转弯、取货、倒车……极端考验各人的技术能力和生理素质，但各人都信心满满地实现了一系列查核流程，赢得现场所有人的赞叹。 

技巧运水瓶

机动叉车在出产转运物资中起关键作用，而这次角逐，栈板的尺度搁置、运载不碰阻碍物及水瓶不倒都成为了评价的尺度，参赛选手们娴熟的操作技术及高效能的转运，不仅赢得现场观多的喝采不休，也为日常的安全出产提供有力的支持。

极限S弯

这个项主张难度在于转运途中水瓶的不变性，与平时在车间宽敞的地面上转运不一样，陆续限宽的弯路是对选手们最大的考验。角逐过程中如时速过快，会导致栈板上的水瓶倒落，只管如此，选手们还是杰出的实现炼项竞技项目。

限宽出行

实现陆续极限S弯路后，要通过限度宽度的窄门，这个项主张难度在于出了S弯后立马摆正车位直行，同时在保障水瓶不倒的情况下，不压线驶出该区域。

表行看热烈，在行看蹊径。我们表行人看的是选手若何实现角逐，而在行人却看这些叉车在驾驶员的操控下，若何操作稳准、作为火速、矫捷自若、游刃有余，就像叉车是衔接在他们身段上的一部门一样，不仅展示他们高明的叉车驾驶技术，也展示他们优良的安全操作意识。经过一番强烈的角逐，综合各评委的得吩炖出了优胜者，其中第一名是出产部张春生，他以精湛的技术和杰出的阐发夺得头筹；第二名和第三名别离是物管部梁立港、物流部郭再玉，他们也展示出了极度高的技术水平，出产部经理何绍淦别离为获焦剡宣告奖品并合影。

这次角逐的圆满闭幕，让员工在叉车领域赛出水平、赛出风格，阐扬了技术标兵示范引领作用。今后，公司将持续关注员工的技术提升和安全意识的造就，着力打造一支敢于拼搏、敢于吃苦、好学善思、技艺精湛的人才行列，助力公司高质量发展。